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内蒙古锡林郭勒白音华煤电有限责任企业铝电分企业招聘公告
编辑:admin    来源:     时间:2016-11-21    点击:4489

内蒙古锡林郭勒白音华煤电有限责任企业铝电分企业为满足工作需要,拟面向蒙东能源系统内招聘专业管理人员,经研究决定,现将有关事宜公告如下:

一、企业概况

内蒙古锡林郭勒白音华煤电有限责任企业于2003年12月成立。出资方为:bwin必赢亚洲官网75%,国家电投蒙东能源有限责任企业25%,企业注册地为内蒙古锡林郭勒盟西乌珠穆沁旗。近年来企业持续快速稳健发展,除主营煤矿、电力生产业务外,正在着力构建用煤发电、用电炼铝、以铝带电、以电促煤,“煤-电-铝-铝后加工”一体化发展的循环经济产业集群。打造资源高效就地转化的产业体系,并延伸产业链条形成价值链,带动上下游产业多元化发展。

内蒙古锡林郭勒白音华煤电有限责任企业铝电分企业(以下简称白音华铝电分企业)隶属于蒙古锡林郭勒白音华煤电有限责任企业,2016年9月7日注册成立,所建高精铝板带熔炼车间一期工程项目位于内蒙古自治区锡林郭勒盟西乌珠穆沁旗东部的白音华能源化工园区内。厂址东距西乌旗所在地巴拉嘎尔高勒镇约78公里,东距霍林郭勒市约100公里,距集通铁路林东站约150公里。该项目节能、环保特点突出;项目建设符合国家发展清洁能源产业政策,有利于促进资源的综合利用,有利于绿色循环经济与节能减排相结合;能够推动铝后加工及其相关产业的快速发展,有利于支撑少数民族地区经济发展,减小与发达地区差距;有利于促进区域上下游相关产业协调发展;有利于发展少数民族地区特色产业;有利于解决大量人员就业,促进边疆地区稳定。项目投产后可安排直接就业人员数千人,每年为国家及地方上交各项税金达亿元。

二、招聘范围及岗位

(一)蒙东能源系统内在册的长期劳动合同制员工。

(二)招聘岗位

部门

岗位名称

招聘人数

计划部

主任

1

副主任

1

综合计划及统计主管

1

招投标及合同管理主管

1

财务部

副主任

1

会计主管

1

会计专责

1

出纳职员

1

综合部

主任

1

副主任

1

物资采购部

副主任

1

工程部

副主任

1

电气安装主管

1

给排水及暖通主管

1

合计

 

14

三、报名条件

(一)基本条件

1.熟悉岗位所需的政策理论和专业常识;具有与岗位要求相适应的实践经验和工作能力;具备较强的分析判断、沟通表达、组织协调和文字表达能力。

2.具有较好的政治素质,坚持原则,秉公办事,团结协作,有较强实行力。

3.具有良好的心理素质,身体健康。能够适应室外基建作业及出差工作任务。

4.能够遵守企业规章制度,品行端正,无犯罪记录。

5.年龄限制见附件要求,有关年龄和年限计算时间截止至2016年10月31日。

(二)岗位条件

具体条件详见附件1。

四、招聘程序

(一)个人报名

1.应聘者需将以下材料发至指定报名邮箱:

《应聘白音华铝电分企业岗位报名表》电子扫描文档;身份证、学历证书、专业技术职务资格证书(或技能等级证书)、各类荣誉证书电子扫描文档。

2.应聘者只能填报一个应聘岗位,应在报名截止日期前报名,逾期不予受理。

3.报名时间:2016年11月19日至11月23日17:00。

(二)资格审查

1.根据招聘岗位要求和报名条件进行资格审查,岗位急需的特别优秀人员可适当放宽年龄要求。

2.资格审查合格后,应聘同岗位人数3人及以上时,该岗位招聘进入考核程序;不足3人时,报请蒙东能源人力资源部另行研究决定。

三)考核程序

1.笔试:笔试采取闭卷形式,测试应聘人员的专业理论水平。笔试满分为100分,成绩占考核总成绩40%。按照应聘同岗位人员的笔试成绩从高至低排序确定面试人选。

2.面试:面试采取现场答辩形式,测试应聘人员的综合素质。面试满分为100分,成绩占考核总成绩60%。

3.根据笔试和面试成绩从高至低排定应聘者综合成绩,综合成绩相同时,笔试成绩高者排名在先。总成绩低于60分者不予录用。根据应聘者面试表现和能力确定岗位层次。

4.笔试和面试时间、地点另行电话通知。

5.应聘者面试时需携带《应聘白音华铝电分企业岗位报名表》、身份证、学历证书、专业技术职务资格证书(或技能等级证书)、各类荣誉证书原件。

(四)公示

根据招聘职数,将应聘同岗位综合成绩最高者作为拟聘用人选,经蒙东能源审核后进行公示。

(五)录用

1.公示通过后,上报蒙东能源企业审批。

2.蒙东能源企业批准后,由白音华铝电分企业办理录用手续。

五、劳动合同与薪酬待遇

(一)被录用人员与白音华铝电分企业签订劳动合同。

(二)被录用人员在劳动合同期限内,按照白音华铝电分企业的薪酬管理制度及有关规定实行。

六、相关规定及说明

(一)应聘者本人必须保证所提供资料的真实性,如有虚假,一经发现即行取消录用资格;对于已经录用者,解除劳动合同。

(二)企业不负责安排聘用员工的家属就业和子女入学等事宜。

七、联系方式

联 系 人:张? 勇

联系电话:18647571120

监督电话:蒙东能源人资部,0475-6196555-93011

蒙东能源监察部,0475-6196555-91703

报名邮箱:18647571120@163.com

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附件:1.白音华铝电分企业招聘岗位及招聘条件

2.应聘白音华铝电分企业岗位报名表

?

2016年11月18日

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附件1

白音华铝电分企业招聘岗位及招聘条件

序号

岗位

名称

办公

地点

主要职责

招聘

人数

岗位

层级

招聘条件

履职经历

学历

所学专业

年龄

职称/资格

证书

1

计划部

主任

白音华

负责基建投资计划、项目前期管理、招投标及合同管理、造价预算、统计计划等计划部全面管理工作

1

中层

正职

3年及以上工程或生产管理中层副职岗位履职经历

本科及以上

工程或经济类专业

不超过48周岁

中级及以上职称

2

计划部

副主任

白音华

协助部门主任负责项目前期、政府部门衔接沟通、统计计划、招投标及合同管理、概预算编制及审核等具体工作

1

中层

副职

3年及以上统计、计划或概预算主管岗位履职经历

本科及以上

工程或经济类专业

不超过48周岁

中级及以上职称

3

计划部

综合计划及统计

主管

白音华

项目综合计划管理,综合统计管理

1

一般管理/主管

3年及以上统计、计划管理履职经历

专科及以上

统计、经济、工程类专业

不超过45周岁

初级及以上职称

4

计划部

招投标及合同管理主管

白音华

招标计划管理、文件管理、评标管理、合同管理.

1

一般管理/主管

3年及以上招投标、合同管理履职经历

专科及以上

工程及经济类专业

不超过45周岁

初级及以上职称

5

财务部

副主任

白音华

协助部门主任负责预算的编制,税政管理,会计核算管理及会计信息化及会计档案等工作,复核会计凭证。

1

中层

副职

3年及以上财务主管岗位履职经历

本科及以上

财务管理、会计类专业

不超过48周岁

会计类中级及以上职称

6

财务部

会计主管

白音华

负责基建会计核算、财务报表、会计审核、税收管理、财务预算、资金管理、资产管理、价格管理等工作。

1

一般管理/主管

3年及以上财务管理工作经历。

专科及以上

财务管理、会计类专业

不超过45周岁

会计类初级及以上职称

7

财务部

会计专责

白音华

负责建设管理费、职工薪酬、纳税申报、往来账款、固定资产、在建工程等核算工作。

1

一般管理/专责

3年及以上财务管理工作经历。

专科及以上

财务管理、会计类专业

不超过40周岁

会计类初级及以上职称

8

财务部

出纳职员

白音华

负责办理现金、银行存款等收支业务,负责现金、存款日记账,盘点库存现金,保管好现金、空白支票、印鉴等管理。

1

一般管理/职员

1年及以上财务管理工作经历。

专科及以上

财务管理、会计类专业

不超过40周岁

具有会计从业资格证书

9

综合部

主任

白音华

负责党群、行政、办公、后勤、固定资产、法律事务、监察、人资等综合部全面管理工作

1

中层

正职

3年及以上中层副职岗位履职经历

本科及以上

不限

专业

不超过48周岁

中级及以上

职称

10

综合部

副主任

白音华

协助部门主任负责具体事务管理。

1

中层

副职

3年及以上主管岗位履职经历

本科及以上

不限

专业

不超过48周岁

中级及以上

职称

11

物资采购部副主任

白音华

协助部门主任负责物资采购计划管理、仓储管理等具体工作

1

中层

副职

3年及以上工程、生产或采购管理主管履职经历

本科及以上

工程或经济类专业

不超过48周岁

中级及以上

职称

12

工程部副主任

白音华

协助部门主任负责工程建设项目质量、进度、安全、组织协调、设计联络具体管理工作

1

中层

副职

3年及以上工程或生产管理主管履职经历

本科及以上

工程类专业

不超过48周岁

工程类中级及以上职称

13

工程部电气安装主管

白音华

负责工程建设项目电气安装部分的具体管理工作

1

一般管理/主管

3年及以上电气安装或电气生产班长(或技术员)及以上岗位履职经历

专科及以上

电气、机电、工程类相关专业

不超过45周岁

初级及以上职称或技师及以上技能等级

14

工程部给排水及暖通主管

白音华

负责工程建设项目给排水及暖通部分的具体管理工作

1

一般管理/主管

3年及以上给排水或暖通生产班长(或技术员)及以上岗位履职经历

专科及以上

给排水及工程相关专业

不超过45周岁

初级及以上职称或技师及以上技能等级

?

附件2

应聘白音华铝电分企业岗位报名表

姓 名

?

性? 别

?

出生日期

?

粘贴电子照片

民 族

?

籍? 贯

?

出 生 地

?

政治面貌及

加入时间

?

参加工

作时间

?

健康状况

?

专业技术职务及取得时间

?

职(执)业资格及取得时间

?

学? 历

学? 位

全日制

教? 育

?

毕业时间、

院校及专业

?

在? 职

教? 育

?

毕业时间、

院校及专业

?

工作单位

?

现任职务

(职级)

?

任职时间

?

联系电话

?

应聘岗位

?

?

奖惩

情况

?

主要

家庭

成员

称谓

姓名

出生年月

政治面貌

工作单位及职务

?

?

?

?

?

?

?

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?

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现单

位意

?

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(人资部印章)

????????????????????????????????????????? 年?? 月?? 日

资格

审查

意见

?

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本人承诺:以上所提供的证件及材料内容真实准确,如有虚假取消选聘、任用资格。

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本人签字:?????????????????? 。

报名表填写说明

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1.表中所列项目,由本人或人事部门实事求是地填写。表内项目没有内容填写的,可填写“无”。

2.表中的日期、时间具体到月,一律用公历和阿拉伯数字表示,如“1992年5月”应填写为“1992.05”。

3.“民族”填写全称,如:“维吾尔族”、“哈尼族”。

4.“籍贯”、“出生地”填写简称,如“湖南长沙”、“河北廊坊”。

5.“政治面貌”填写“中共党员”、“民主党派”或“群众”。

6.“健康状况”根据本人的具体情况填写“健康”、“一般”或“较差”;有严重疾病、慢性疾病或身体伤残的,要如实说明。

7.“学历”、“学位”填写国家有关部门承认的学历、学位。

“学历”分毕业、结业、肄业三种,按国家教育行政部门的规定填写最高阶段的学历。研究生按博士研究生毕(结、肄)业、硕士研究生毕(结、肄)业、研究生班毕(结、肄)业填写。党校通过全国教育统考招生录取的研究生,亦按此填写。凡在各类成人高等教育(电大、函大、夜大、职大、业大、管理干部学院等)或通过自学考试形式取得学历的,应具体写明,如:“电大本(专)科毕业”、“自学高考大专毕业”等。在各级党校函授毕(结、肄)业的,应填写“××党校函授本(专)科毕(结、肄)业”。各级党校培训、进修一年半以下的,不作为学历填写。不得填写“相当××学历”。 “学位”填写在国内外获得学位的具体名称,如“文学学士”、“理学硕士”等。多学位的应同时填写。仅有学位而无学历的,只填写学位。

8.“任职时间”填写担任现职务的时间。

9.“主要学习及工作经历”栏中应从参加工作前的最后一个全日制教育填起,时间前后要衔接,不出现空档,因脱产学习间断的,要写明情况。工作经历复杂者可将同企业同部门的职位填写在一条内,如“历任**、**、**”。

10.“奖惩情况”填写蒙东能源企业级及以上的奖励和记功;受处分的,要填写何年何月因何问题经何单位批准受何种处分,何年何月经何单位批准撤消何种处分。

11.“主要家庭成员”,填写配偶、父母、子女情况。

12.报名表要粘贴本人近期2寸彩色证件电子照片。

13.报名表填写内容格式要求:宋体,五号字体。

14.本表填写不下可另附页说明

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附件:内蒙古锡林郭勒白音华煤电有限责任企业铝电分企业招聘公告

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